Salarié d’une Église, Tu pourras commettre l’adultère … Enfin pas systématiquement (CEDH 23 septembre 2010, Obst et Schüth c. Allemagne). Licenciement pour cause d’adultère et obligations spécifiques des salariés d’organisations religieuses *

Nicolas Hervieu

doi:10.54103/1971-8543/23765

Salarié d’une Église, Tu pourras commettre l’adultère … Enfin pas systématiquement (CEDH 23 septembre 2010, Obst et Schüth c. Allemagne). Licenciement pour cause d’adultère et obligations spécifiques des salariés d’organisations religieuses *

Autori/Autrici

Nicolas Hervieu allocataire-moniteur en Droit public, Centre de Recherches et d’Études sur les Droits Fondamentaux - CREDOF Université de Paris Ouest Nanterre La Défense

DOI:

https://doi.org/10.54103/1971-8543/23765

Abstract

Il contributo è pubblicato con il consenso del Centre de Recherches et d’Études sur les Droits Fondamentaux (CREDOF, http://credof.u-paris10.fr/) e del Prof. Nicolas Hervieu.

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Pubblicato

2010-10-01

Come citare

Hervieu, N. (2010). Salarié d’une Église, Tu pourras commettre l’adultère … Enfin pas systématiquement (CEDH 23 septembre 2010, Obst et Schüth c. Allemagne). Licenciement pour cause d’adultère et obligations spécifiques des salariés d’organisations religieuses *. Stato, Chiese E Pluralismo Confessionale. https://doi.org/10.54103/1971-8543/23765